Куда пойти работать, чтобы получить до 500 тысяч рублей в Петербурге

Редакция «ФедералПресс» / Анна Евстигнеева
Санкт-Петербург
6 ИЮЛЯ, 2023

В настоящее время в Северной столице открыто почти 127 тыс. вакансий. При этом большинство работодателей готовы платить своим сотрудникам от 50 тыс. до 95 тыс. рублей. Аналитики hh.ru уточняют, что только 3 % руководителей предлагают своим специалистам больше 250 тыс. рублей. «ФедералПресс» рассказывает, каких работников не хватает в Петербурге и где готовы платить больше всего денег.

Где в Петербурге предлагают самые большие зарплаты

Зарплату от 250 тыс. рублей в Петербурге чаще всего предлагают компании из отраслей строительства и недвижимости, сферы IT, автомобильного бизнеса, ретейла, а также работодатели, которые занимаются производством промышленного оборудования, логистикой и финансовым сектором.

Среди специалистов, которым работодатели готовы платить большие деньги, можно выделить менеджеров по продажам и работе с клиентами, разработчиков уровня мидл и синьор, водителей, машинистов, прорабов и сварщиков.

Что касается конкретных вакансий, то исследователи hh.ru выделили 11 из них:

• Сварщику трубопровода газопровода готовы платить от 200 тыс. рублей на руки.
• Инженеру-холодильщику предлагают такую же сумму.
• Геодезисту готовы платить от 200 тыс. рублей на руки.
• Машинист буровой установки может претендовать на зарплату от 205 тыс. рублей
• Зарплата горного инженера по планированию добычи составляет до 245 тыс. рублей на руки.
• Прорабу общестроительных и отделочных работ предлагают до 300 тыс. рублей на руки.
• Технологу швейного производства предлагают до 300 тыс. рублей до вычета налогов.
• Гувернер в Петербурге может заработать до 300 тыс. рублей до вычета налогов.
• Старшему помощнику капитана предлагают от 323 тыс. рублей.
• Руководителю группы разработки будут платить от 400 тыс. рублей до вычета налогов.
• Программисту GO можно рассчитывать на зарплату до 505 тыс. рублей до вычета налогов.

Каких специалистов не хватает в Петербурге

За последнее время в Северной столице работодатели разместили почти 4 тыс. вакансий в сфере медицины и фармацевтики. На одну вакансию приходится всего три резюме. Это говорит об острой нехватке кадров. Особенно нужны медики и младший медперсонал.

Кроме того, в Петербурге нужны IT-специалисты. Опрос работодателей показал, что на данный момент наиболее востребованными в этой сфере являются разработчики, системные инженеры, специалисты техподдержки.

Также в Северной столице не выросло количество вахтовых вакансий. В целом по Петербургу объем вахтовых вакансий за последние два месяца вырос на 86 % по сравнению с прошлым годом.

Фото: ФедералПресс / Полина Зиновьева