Редакция «ФедералПресс» / Загитова Виктория
Москва
16 НОЯБРЯ, 2025
МОСКВА, 5 ноября, ФедералПресс. Заместитель председателя Комитета Госдумы по молодежной политике Александр Толмачев не согласился с тем, что молодежь – лентяи.
«Это не лень и не инфантильность, а естественная реакция на выгорание и на быстро меняющийся рынок труда. Люди ищут возможность передохнуть и развиваться», – отметил он.
Депутат подчеркнул, что изменения на рынке труда вызваны множеством факторов, включая развитие искусственного интеллекта, интернета и экономические колебания.
Толмачев утверждает, что важно сохранять результативность, реальные навыки и желание расти. Работа должна быть ориентирована на эффективность и качество, и государству необходимо поддерживать этот подход, чтобы молодежь не испытывала выгорания и чувствовала уверенность в будущем.
Чиновник отметил, что работодатели должны поддерживать своих сотрудников, позволяя им брать короткие перерывы для переобучения и восстановления без потери стажа. Это выгодно как для работников, так и для экономики в целом, пишет Life.ru.
Ранее сообщалось, что зумеры хотят работать на известных боссов. Разницу в подходах эксперты объясняют ценностями поколения Z, для которого публичность и открытость руководителя являются важным атрибутом успеха.
Напомним, HR-эксперт сообщил о лояльном отношении компаний к «белым пятнам» в резюме зумеров. Об этом пишет издание 360.ru.
Изображение сгенерировано нейросетью Kandinsky 3.1