Редакция «ФедералПресс» / Семен Зарецкий
Москва
5 НОЯБРЯ, 2025
МОСКВА, 5 ноября, ФедералПресс. В производственном календаре на 2026 год не предусмотрены шестидневные рабочие недели, поэтому подобные продолжительные периоды труда, как в ноябре 2025 года, россиянам предстоит ждать минимум до 2027 года. На это обратил внимание председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов.
«Если мы посмотрим на утвержденный производственный календарь на 2026 год, то мы видим, когда отдыхаем, когда работаем. И таких продолжительных недель, которые были перед ноябрьским праздником, в 2026 году не будет», – сказал депутат, передает ТАСС.
Он напомнил, что перед Днем народного единства россияне трудились шесть дней подряд – с 27 октября по 1 ноября. Календарь на 2027 год еще не утвержден, окончательное решение примет правительство осенью 2026 года.
Нилов также подчеркнул, что в 2026 году новогодние каникулы сокращаться не будут, несмотря на различные предложения в обществе. Он отметил, что действующий баланс отдыха и работы, установленный Трудовым кодексом, является оптимальным и его следует сохранять.
По Трудовому кодексу РФ в году предусмотрено 14 официальных праздников, которые при совпадении с выходными переносятся на будние дни. В результате общее соотношение рабочих и нерабочих дней сохраняется стабильным: как и в 2025 году, в 2026 году россияне будут иметь 247 рабочих и 118 выходных и праздничных дней. При этом длинные новогодние каникулы в 2026 году продлятся 12 дней – с 31 декабря по 11 января, тогда как майские праздники будут короче, чем в предыдущие годы – с 1 по 3 и с 9 по 11 мая.
Ранее «ФедералПресс» сообщал, что в Госдуму внесен законопроект о пятидневной учебной неделе для школьников.
Изображение сгенерировано нейросетью Kandinsky 3.1