ЧЕЛЯБИНСК, 24 сентября, ФедералПресс. Минздрав Челябинской области направит рабочую группу в Сатку на станцию скорой помощи, где сотрудники коллективно написали обращение главному врачу, требуя объяснить распределение зарплаты по новой системе.
В министерстве региона сообщили, что с 2019 года у медиков Челябинской области изменилась структура начисления заработной платы. Из-за этого увеличился оклад и уменьшились стимулирующие выплаты. При этом общая сумма начислений осталась прежней. Однако в некоторых учреждениях между сотрудниками и их руководителями возникло недопонимание.
«Такие меры были введены для того, чтобы медицинский работник мог гарантировано получать более высокий оклад, на который не могут повлиять нестабильные факторы в виде стимулирующих выплат. Также по отдельным сотрудникам имеет факт начисления необоснованных премиальных выплат в 2018 году», – рассказали в пресс-службе регионального минздрава.
В селе Октябрьское больше 30 сотрудников станции скорой помощи написали обращение главному врачу и попросили объяснить структурные изменения в зарплате. Кроме того они написали заявления на увольнение. Руководителю учреждения удалось урегулировать конфликт, по результатам которых уволился один сотрудник, на его месте уже работает другой специалист. Как отмечают в региональном минздраве, заработная плата медработников соответствует их нагрузки.
Фото: ФедералПресс/Елена Мицих