МОСКВА, 27 января, РИА ФедералПресс. В Министерстве труда и социальной защиты России предложили ужесточить наказание для работодателей, которые задерживают зарплату. Нарушения по невыплате будут введены в состав административных правонарушений.
МОСКВА, 27 января, РИА ФедералПресс. В Министерстве труда и социальной защиты России предложили ужесточить наказание для работодателей, которые задерживают зарплату. Нарушения по невыплате будут введены в состав административных правонарушений.
Данный законопроект скоро будет внесен в Госдуму, пишет «Российская газета». Согласно документу при задержке зарплаты директор или индивидуальный предприниматель будут оштрафованы на 10-30 тысяч рублей (сейчас размер этого штрафа составляет 5 тысяч рублей), а организация – от 50 до 100 тысяч рублей (в настоящее время – 50 тысяч рублей).
При этом каждый сотрудник имеет право прекратить работу, если задержка зарплаты составит более 15 дней, работодатель будет обязан оплатить простой.
Работнику дается право поднимать в суде вопрос о задержке заработной платы в течение года со дня задержки.
Как сообщал «ФедералПресс» ранее, в 2014 году за долги по зарплате дисквалифицированы руководители 125 предприятий