Ситуация с нехваткой кадров в полиции Приморского края продолжает ухудшаться. По данным замначальника УМВД по Приморью, полковника Алексея Попова, уровень некомплекта в органах МВД вырос до 27 % за последний год. Особенно острая проблема наблюдается в патрульно-постовой службе, где дефицит превышает 50 %. Почему в Приморье наблюдается кадровый дефицит, рассказывает «ФедералПресс».
Основные причины нехватки кадров
Одной из главных причин нехватки сотрудников является высокая стоимость жизни в Приморье. В частности, высокие цены на недвижимость и аренду жилья становятся важным фактором для увольнения сотрудников. К тому же уровень зарплат в полиции остается низким: рядовые сотрудники получают около 30 тысяч рублей, а офицеры – в среднем 45 тысяч рублей.
«Многие уходят на пенсию или переезжают в другие регионы, где стоимость жизни ниже», – отметил Попов.
Это, в свою очередь, ведет к повышенной нагрузке на оставшийся персонал и снижению качества работы.
Рост дефицита личного состава
Как сообщается, за последний год уровень некомплекта в полиции Приморья увеличился на 4 %. Если в прошлом году показатель составил 23 %, то теперь он достиг 27 %. Особенно остро дефицит кадров ощущается в патрульно-постовой службе, где уровень некомплекта превышает 50 %.
«Мы видим, как растет дефицит кадров, и это влияет на качество работы. Мы не можем игнорировать эту проблему», – подчеркнул замначальника УМВД по Приморью.
Численность и структура кадров в полиции
Во время обсуждения на заседании комитета Заксобрания Приморья было обращено внимание на численность личного состава. Согласно представленной информации, начальствующий состав полиции составляет 8821 человека, а рядовой состав – 2717. Попов уточнил, что в начальствующий состав входят офицеры, включая лейтенантов, а также сотрудники подразделений, таких как ГАИ, где большинство работников – это лейтенанты.
Кроме того, в полиции активно стремятся увеличить количество офицерских должностей, что должно служить стимулом для привлечения новых сотрудников и удержания имеющихся.
Зарплата полицейских в Приморье
Вопрос о зарплатах полицейских также был поднят на заседании. Средняя зарплата офицеров и среднего начальствующего состава составляет около 45 тысяч рублей, а рядовых сотрудников – 30–35 тысяч рублей в месяц.
Замначальника УМВД отметил, что, несмотря на существующие программы, полиции необходимо увеличить социальные программы для людей различных возрастных групп, включая пенсионеров и предпенсионеров, чтобы повысить качество жизни сотрудников и снизить отток кадров.
Возможные решения проблемы
Вице-спикер Заксобрания Приморья Сергей Кузьменко предложил использовать существующую программу арендного жилья для привлечения сотрудников в полицию. Однако для этого, по его мнению, нужно активнее участвовать в этих мерах поддержки.
Также депутаты вспомнили о долгостроях ведомственных многоквартирных домов для сотрудников органов внутренних дел во Владивостоке, расположенных на улицах Борисенко и Гоголя. На данный момент эти проекты не продвигаются, и решение по ним еще не найдено.
Фото: ФедералПресс / Елена Майорова
