ЧЕЛЯБИНСК, 25 сентября, ФедералПресс. Депутаты Законодательного собрания Челябинской области внесли поправки, которые сохранят и расширят существующую систему финансовой поддержки для медицинского персонала, а также сотрудников службы скорой помощи. Парламентарии внесли изменения в соответствующие законы, продлив ежемесячные социальные выплаты медикам, не работающим по системе обязательного медицинского страхования (ОМС). Новые нормы предусматривают, что ежемесячные доплаты медикам без обязательного медицинского страхования будут продолжаться, а их размер зависит от ряда факторов: должности, типа учреждения, уровня населенности в месте обслуживания и отработавшего времени. Возможные выплаты колеблются от 4 500 рублей до 50 000 рублей в месяц. В дополнение к этому, все специалисты со средним медицинским образованием, работающие в государственных клиниках сельской местности и небольших городах, получат единовременную премию. Для фельдшеров, акушерок и медсестер сумма может достигать 500 000 рублей, в то время как за руководящие посты в фельдшерско-акушерских пунктах в отдаленных районах предусмотрены выплаты в размере до 1 миллиона рублей.
«Сегодня принят ряд важных социальных законов. Все они связаны с поддержкой работников системы здравоохранения – врачей, среднего и младшего медицинского персонала, а также водителей машин скорой медицинской помощи. Данные меры поддержки направлены на решение кадрового вопроса в первичном звене здравоохранения Челябинской области», – прокомментировала председатель комитета Законодательного Собрания по социальной политике Наталья Лощинина.
Одна из ключевых мер – регулярная надбавка в 7 000 рублей к заработной плате водителей скорой медицинской помощи, которая сохранится в 2027 году. На общую программу поддержки выделяется около 137 млн рублей из регионального бюджета.
Естественно, в рамках нововведений акцент смещен на врачей различных специализаций, которые работают вне калейдоскопа ОМС, включая психиатров, фтизиатров и специалистов паллиативной помощи. Риски перенапряжения и нехватки кадров укомплектуются в большей степени благодаря этим финансовым шагам, а регуляторные акты были тщательно проработаны.
Фото предоставлено пресс-службой Законодательного собрания Челябинской области