МОСКВА, 27 января, ФедералПресс. Частые увольнения сотрудников вызваны высоким предложение на рынке труда. По мнению депутата Государственной думы Светланы Бессараб, молодые специалисты уверены, что всегда смогут найти более высокооплачиваемую работу.
С частыми увольнениями сотрудников, особенно, молодых специалистов, столкнулись более 40% работодателей в России, рассказала изданию «Дума ТВ» член Комитета ГД по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб.
«И многим, особенно молодым специалистам, кажется, что можно найти всегда работу с немного более высокой заработной платой. Я думаю, что более старшее поколение все-таки несколько консервативнее относятся к изменению компании», - отмечает парламентарий.
Для удержания сотрудников, она предлагает компаниям вводить дополнительные льготы, которые перевесят денежное вознаграждение.
«Это своего рода дополнительные гарантии, которые способствуют закреплению персонала в компании», - отметила Светлана Бессараб.
Ранее стало известно, что в Госдуме рассмотрят законопроекты об изменении ОГЭ и ЕГЭ. Мнения депутатов и педагогов изучил корреспондент «ФедералПресс».
Фото: ФедералПресс / Ольга Юшкова