САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, 3 июля, ФедералПресс. Эксперты выяснили, что 80 % медицинских организаций в России испытывают сложности в подборе персонала. В Северной столице на одну вакансию врача приходится до два резюме от соискателей.
«В Санкт-Петербурге на одну вакансию врача приходится до 2 резюме от соискателей, что в 3 раза меньше нормы», – выяснили аналитики hh.
Среди регионов СЗФО сложная ситуация сложилась в Архангельской области. На одно рабочее место врача приходится 0,2 активных резюме. Чаще всего компаниям не хватает среднего медицинского персонала. Медики уходят туда, где им предлагают большие зарплаты или вообще меняют сферу деятельности.
Ранее «ФедералПресс» сообщал, что острый дефицит медиков зафиксировали в Петербурге.
Фото: ФедералПресс / Александр Калинин