Top.Mail.Ru
Общество
Приморский край
0

Какие выплаты и льготы положены мобилизованным и их семьям

Выплаты назначаются в беззаявительном порядке
Выплаты назначаются в беззаявительном порядке

Мобилизованные приморцы могут рассчитывать на выплаты и социальные гарантия, которые предназначены для участников спецоперации. О том, какие выплаты предназначены военнослужащим и как их получить, а также какие меры поддержки предоставляются семьям, в материале «ФедералПресс».

Денежные выплаты

Военнослужащие и участники спецоперации получают денежное довольствие с 10 по 20 число каждого месяца за истекший период, за декабрь деньги приходят до 25 декабря.

Согласно поручению президента России, граждане, которые были призваны в рамках частичной мобилизации, получают зарплату, как и военнослужащие по контракту. Сумма составляет не менее 195 тысяч рублей в месяц. Итоговая сумма зависит от воинского звания и стимулирующих надбавок.

Также военнослужащие получают единовременную выплату в размере 195 тысяч рублей, а мобилизованные по 150 тысяч рублей.

Деньги поступают на лицевые счета граждан согласно спискам, которые были сформированы воинскими частями. Так, мобилизованные граждане получат единовременные выплаты до конца ноября.

Статус «Ветеран боевых действий»

Участники спецоперации могут получать статус ветерана боевых действий и социальные гарантии, среди которых:

· Льготы по пенсионному обеспечению;

· Компенсация расходов на оплату ЖКХ в размере 50 %;

· Первоочередная установка квартирного телефона;

· Сохранение получение медпомощи после выхода на пенсию;

· Обучение за счет средств работодателя и другие.

Сохранение рабочего места

Граждане, которые были призваны в рамках частичной мобилизации, а также добровольцы имеют право вернуться на прежнее рабочее место после завершения службы. Как сообщают специалисты, на время службы все трудовые договора приостанавливаются на основании повестки. Все данные передаются в Пенсионный фонд и делается пометка в трудовой книжке, которая все это время хранится у работодателя.

Расторгнуть договор работодатель не может, он также производит все причитающиеся работнику выплаты.

Стоит отметить, что если у мобилизованного гражданина есть семья, в которой воспитывается ребенок до 14 лет, то мать не могут без ее согласия привлечь к ночной, сверхурочной работе или отправить в командировку. Также родители детей до 18 лет имеют преимущество на сохранение рабочего место при сокращении.

Льготы для мобилизованных и их семей

· Плата ЖКХ в рассрочку. Мобилизованные граждане могут заключить соглашение о рассрочке коммунальных платежей. Для этого необходимо написать заявление в управляющую компанию или ресурсоснабжающую организацию.

· Отдых в санатории. Члены семей военнослужащих имеют право пройти лечение и отдохнуть в санаториях, домах отдыха, на базах отдыха, в пансионатах, детских оздоровительных лагерях, на туристских базах федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых предусмотрена военная служба. Воспользоваться льготой могут супруга, несовершеннолетние дети, дети-инвалиды, дети до 23 лет, которые очно получают образование, а также лица, находящиеся на иждивении военнослужащего. Путевки предоставляются по себестоимости. На бесплатный отдых могут рассчитывать военнослужащие, если есть показания к прохождению реабилитации.

· Проезд к месту отпуска. Члены семьи военнослужащего раз в год имеют право на безвозмездный проезд к месту отдыха и обратно, а также на лечение или в случае гибели военнослужащего.

· Переоформление полисов ОСАГО. Согласно изменениям, которые подготовил Банк России, мобилизованные могут досрочно расторгнуть полис ОСАГО и вернуть часть денег.

· Отсрочка платежей по кредитам. Участники спецоперации и их семьи могут оформить кредитные каникулы. В случае гибели военнослужащего или установления инвалидности первой группы его кредиты или кредиты его семьи будут полностью списаны.

Фото: ФедералПресс / Дарья Сеймовская

Подписывайтесь на наш канал в Дзене, чтобы быть в курсе новостей дня.