В 2013 году была создана программа «Помогать просто», которая направлена на вовлечение активных жителей региона присутствия РУСАЛа и сотрудников компании в добровольческую и общественную полезную деятельность, а также на создание единого коммуникационного пространства для волонтеров. Программа успешно реализуется и сегодня, а пару лет назад в ее рамках появился проект «Вдохновляй и действуй». Это конкурс для волонтеров компании, дающий возможность получить грант размером до 100 тыс. рублей на реализацию лучших идей. Сумма, на первый взгляд, не очень значительная, но часто она оказывается ключевой для начала решения той или иной проблемы. Какой – расскажет «ФедералПресс».
Один из ярких проектов 2023 года под названием «Бумеранг добра» прошел в поселке Таежный. Идея принадлежит активистке Молодежного совета Богучанского алюминиевого завода Илоне Майнаковой. Ребята создали Центр благотворительной помощи. Отремонтировали помещение в сельсовете, оборудовали его стеллажами, а на грант смогли заменить важную часть инженерных сетей – систему электропроводки. Благодаря этому центр помощи стал не просто местом притяжения, но и безопасным, самым светлым объектом в поселке.
«Основатель компании РУСАЛ Олег Дерипаска всегда подчеркивал, что волонтерство отражает социальные ценности компании, а волонтеры – это ответственные, инициативные сотрудники, которые с заботой и вниманием относятся к тем, кому нужна помощь», – говорит Анастасия Дуракова, программный директор Центра социальных программ.
Следуя этим принципам, в Ачинске стартовал очень важный проект для детей, находящихся на стационарном лечении. Улучшить психологическое состояние маленьких пациентов, находящихся в медицинском учреждении стало возможным благодаря выигранному гранту волонтерами РУСАЛа. Ребята прошли обучение и закупили тематические костюмы. Детские улыбки стали самой большой благодарностью для волонтеров.
«Мы в ответе за наших ближних», – именно с этих важных слов стали защищать свой проект волонтеры из Красноярска.
Открытие в Центральном парке городка для белок с утепленными для них домиками стало настоящим праздником для всех горожан. Это тот случай, когда волонтеры не просто реализовали свой проект, но и смогли привлечь активных горожан для сбора лакомств бельчатам.
Добавить красок Североуральску, одному из самых северных городов Свердловской области, предлагают волонтеры-шахтеры. Красочные детские площадки и городки города тускнеют под суровыми погодными условиями. Молодые работники промышленной площадки СУБРа решили реставрировать игровые городки.
«Мы продолжаем начатый в прошлом году проект «Добавь городу красок!» Тогда мы реставрировали стелы на въездах в поселки. В этом году мы раскрашиваем яркими цветами детские площадки. С нами всегда наши дети, к которым присоединяются сверстники тех дворов, в которых проходит акция», – рассказывает автор проекта Ольга Пешкина.
Воспитанники новокузнецкой школы-интерната № 88 все чаще можно увидеть с эксклюзивными джинсовыми сумками, расписанными вручную. Волонтеры Новокузнецкого алюминиевого завода в рамках проекта «Модно шить – легко и быстро!» не только помогли подшефным смастерить шторы для школьной театральной ширмы, но и научили девчонок работать в технике «холодный батик».
Важная миссия компании РУСАЛ для своих сотрудников состоит в том, чтобы волонтеры получали психологическую поддержку и не происходили «выгорания». В ходе проекта под названием «Выдыхай» волонтеры Уральского алюминиевого завода (г. Каменск-Уральский Свердловской области), вовлеченные в социальное волонтерство и работу с детьми, попавшими в сложную жизненную ситуацию, учатся справляться со стрессом. Помогает им в этом Татьяна Чащина – нейропсихолог, педагог школы с интернатом № 27.
РУСАЛ – один из российских лидеров по развитию корпоративного волонтерства. Ежегодно более 3000 сотрудников участвуют в волонтерских активностях, инициируемых компанией и другими организациями. Сегодня корпоративное волонтерство РУСАЛа – это десятки проектов, охватывающих самые разные сферы: благотворительность, культурная, просветительская, исследовательская деятельность, оказание помощи социальным учреждениям, экологическая и природоохранная работа, забота о животных. Значительная часть проектов инициирована непосредственно сотрудниками предприятий компании.
Фото: Русал, Пресс-служба СУБРа