Вопрос с дефицитом учителей в школах Татарстана на сегодня пока не решен. Об этом во время недавнего прямого эфира заявил министр образования и науки республики Ильсур Хадиуллин. Больше всего в школах региона не хватает учителей математики, физики, русского и иностранных языков. Как в республике пытаются решить проблему привлечения молодых педагогов? Сколько зарабатывают учителя в Татарстане? Какие меры поддержки преподавателей действуют в регионе? Ответы на эти и другие вопросы – в материале «ФедералПресс».
В каких территориях Татарстана острый дефицит педагогов
Как рассказали «ФедералПресс» в минобрнауки республики, перед началом учебного года (по данным на 15 августа) потребность в учителях в регионе составляла более 1,5 тысячи человек.
«Мониторинг, проведенный в начале сентября, показал, что в некоторых районах имеется острый дефицит педагогов. Наибольшее количество вакансий открыто по таким предметам, как математика, физика, русский и иностранный языки, также требуются учителя начальных классов», – сообщили в министерстве.
Среди муниципалитетов в республике самая большая потребность в учителях наблюдается в Казани, Набережных Челнах, Зеленодольском, Лаишевском и Нижнекамском районах.
«В целом потребность в педагогах обеспечивается за счет выпускников вузов и учреждений СПО, а также за счет переподготовки кадров. Кроме того, в школы привлекаются студенты последних курсов вузов. В прошлом году работало более 800 студентов, а в 2022 году – около 500. С 1 сентября 2023 года студентам выпускных курсов педагогических колледжей также разрешено работать в школах», – отметил первый замминистра образования и науки Татарстана Андрей Поминов.
Он добавил, что также вакансии закрываются за счет учителей, прошедших переподготовку для преподавания по смежным учебным предметам. Кроме того, проблема кадрового обеспечения школ, расположенных в небольших городах и сельской местности, частично решается благодаря федеральной программе «Земский учитель».
Выпускники вузов не спешат в школы
Сегодня в вузах республики по педагогическим направлениям подготовки обучается более 17 тысяч студентов. Ежегодно из них выпускаются порядка трех тысяч человек (бакалавров, специалистов и магистров).
Для Татарстана характерна проблема, присущая и другим регионам: значительное количество выпускников педагогических специальностей в образовательные организации не трудоустраиваются.
«Только 55 % выпускников педагогических направлений вузов, которые обучались на бюджетной основе, трудоустраиваются по специальности. У целевиков эта цифра составляет 90 %», – такую статистику привел Андрей Поминов.
Также в Татарстане функционирует шесть педагогических колледжей. Ежегодно они выпускают более тысячи человек.
«Среди выпускников педагогических колледжей процент трудоустройства выше и составляет 85 %. При этом надо учитывать, что готовят они в основном учителей начальных классов и воспитателей детских садов», – пояснил Поминов.
Сколько зарабатывают педагоги в Татарстане
Во время прямого эфира перед началом нового учебного года министр образования и науки Татарстана Ильсур Хадиуллин сообщил, что средняя зарплата учителей в школах региона составляет 53 тысячи рублей. Но здесь есть нюанс.
«Эта средняя зарплата не за одну ставку, а за полторы. У кого-то заработная плата меньше, у кого-то – выше. Полторы ставки – это большая нагрузка. У нас половина учителей основных предметов – русского языка и математики – тоже имеют большую нагрузку», – рассказал Хадиуллин.
Для сравнения: в первые шесть месяцев этого года средняя зарплата в Татарстане составила 69,4 тысячи рублей.
По словам Хадиуллина, школьное образование в республике держится на хрупких женских плечах: на долю учителей-мужчин приходится всего 10 %. Четверть педагогов в республике – молодые специалисты. Достаточно много учителей пенсионного возраста: их доля составляет порядка 21 %.
Какие меры поддержки действуют для учителей
В Татарстане действуют различные меры для привлечения молодых специалистов и закрепления их в школах. Так, в первые три года работы начинающим педагогам каждый месяц выплачивают надбавку 2510 рублей.
В прошлом году в республике возродили грант «Наш новый учитель». Грант учредили в 2011 году для поддержки и привлечения в школы молодых талантливых учителей. Он действовал до 2019 года.
«За годы его реализации обладателями гранта стали 1680 педагогов, имеющих стаж работы по специальности не более трех лет. В рамках возрожденного гранта 200 молодых учителей ежемесячно будут получать надбавку к зарплате в размере 10 тысяч рублей в течение трех лет», – рассказали в минобрнауки Татарстана.
В 2023 году, который в России был посвящен педагогу и наставнику, по инициативе раиса Рустама Минниханова для учителей в республике закупили 36 тысяч ноутбуков.
Наряду с федеральными выплатами за классное руководство в Татарстане действуют региональные: 550 рублей за класс плюс 80 рублей за одного школьника (тоже каждый месяц).
Также в республике предусмотрены такие меры поддержки:
- педагогическим работникам, проживающим и работающим в сельской местности, предоставляют субсидии на оплату жилья, отопления и освещения. Также они имеют право на получение ежемесячной компенсации жилищно-коммунальных расходов;
- ежемесячная выплата за работу в сельской местности, надбавка за обучение детей русскому языку в детских садах и школах с нерусским языком обучения, расположенных на селе;
- при трудоустройстве молодым педагогам отдельные муниципальные районы предоставляют единовременные выплаты из средств местного бюджета, а также служебное (арендное) жилье.
Ранее «ФедералПресс» рассказывал о дефиците учителей в другом регионе ПФО – Саратовской области, а также мерах, которые местные власти принимают для решения этой проблемы. Советуем прочитать материал «Алло, мы ищем учителей: как решают проблему кадрового голода в саратовских школах».
Фото: ФедералПресс /Полина Зиновьева , ФедералПресс / Нина Калинина, ФедералПресс / Иван Кабанов