В России самозанятые смогут поболеть официально. Для них предлагают ввести оплачиваемые больничные. Правда, для этого самозанятые должны ежемесячно выплачивать страховые взносы. Приживется ли эксперимент на Южном Урале и какие пробелы есть в нововведении – читайте на «ФедералПресс».
Самозанятые получат больничный
Минтруд предложил начать с 2026 года эксперимент по предоставлению самозанятым оплачиваемых больничных, сообщает «Коммерсант». Рассчитан он на три года – как и сам налоговый режим, который действует в РФ до 31 декабря 2028 года. Суммы страхового покрытия предложено сделать фиксированными – 35 тыс. и 50 тыс. руб. в год. Взнос составит 1344 рублей, или 1920 рублей в месяц. Выплата по больничному будет зависеть от трудового стажа и периода уплаты страховых взносов.
На 100 % всей выбранной суммы в год может рассчитывать самозанятый, официальный стаж работы которого превышает восемь лет, на 80 % – от пяти до восьми лет. При стаже до пяти лет оплата больничного не превысит 60 % выбранной суммы. Оформить временную нетрудоспособность можно будет только после полугода уплаты взносов – с оплатой в 70 %, а по истечении года – в 100 % рассчитанной по предыдущему правилу суммы.
Эксперимент предусматривает скидки и надбавки к ежемесячному платежу: так, уплачивающие взносы более 18 и 24 месяцев и не получавшие на протяжении этого периода пособий самозанятые смогут снизить его на 10 % и 30 % соответственно. При превышении выплаченного за год страховым обеспечением размера страховой суммы предусмотрено увеличение взносов на 10 % на следующие полгода – чтобы повысить гибкость условий страхования и мотивировать к долгосрочным отношениям со страховщиком, пояснили в Минтруде.
Будут ли южноуральские самозанятые платить за больничные
В пресс-службе УФНС России по Челябинской области «ФедералПресс» сообщили, что на сегодняшний день в регионе зарегистрировано 285,3 тысячи самозанятых.
Доцент кафедры предпринимательского, конкурентного и экологического права ЮУрГУ Полина Портянова считает, что предлагаемая Минтрудом мера вполне логична и вписывается в контекст уже действующего законодательства.
«Самозанятые – это особая категория лиц, и в части порядка определения ее «взаимоотношений» с государством напрашивается сравнение с иными подобными категориями: индивидуальными предпринимателями, адвокатами, нотариусами и прочими лицами, у которых нет работодателя. В отношении указанных категорий, а также членов крестьянских (фермерских) хозяйств, членов семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации и некоторых иных физических лиц действуют правила, определенные статьей 4.5 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Данные категории лиц могут добровольно вступить в правоотношения по такому страхованию. По сути в отношении самозанятых предлагается ввести то же самое», – поясняет она в комментарии «ФедералПресс».
Единственное, что не совсем понятно эксперту, почему планируемый размер ежемесячного взноса, который предложен Минтрудом для самозанятых, превышает взнос, определенный на данный момент для перечисленных выше категорий (адвокаты, нотариусы и пр.).
«Более того, представляется, что соотношение суммы страхового вноса с суммой страхового покрытия не вполне привлекательное. Вероятнее всего, нововведение не будет пользоваться популярностью, также как не пользуется популярностью сегодня аналогичная возможность среди названных выше категорий», – считает Полина Портянова.
Руководитель практики трудовых отношений челябинской консалтинговой компании «Лигал Эксперт» Анна Ахметова отмечает, что в настоящее время самозанятым действительно приходится болеть на свой страх и риск и продолжать работать, несмотря на плохое самочувствие, особенно если их деятельность является единственным источником дохода.
Она напомнила, что ранее, еще в 2022 году, Минтруд уже выступал с инициативой предоставления самозанятым возможности «спокойно отлежаться». В настоящее время интерес к данной теме возобновился, ведь количество лиц – плательщиков НПД постоянно растет.
«С одной стороны, забота государства о своих гражданах – это прекрасно. Перечислив за год от 16 128 рублей до 23 040 рублей (в зависимости от суммы страхового покрытия), самозанятый получает возможность уйти в декрет, а в случае заболевания – получить выплаты по больничному листу. Однако скорее всего эта опция актуальна для тех лиц, которые имеют стабильный ежемесячный доход. Для лиц с низкими и непостоянными доходами такие отчисления будут обременительны», – комментирует «ФедералПресс» Анна Ахметова.
У юриста вызывает вопрос и срок проведения данного эксперимента. Согласно законопроекту, добровольное вступление самозанятых в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности будет длиться до 31 декабря 2028 года. А что станет с внесенными суммами страховых взносов после этой даты? В том числе в случае, если самозанятый так и не заболел за это время ни разу? Или другая ситуация: самозанятый начал платить страховые взносы и через некоторое время по какой-либо причине перестал это делать? А еще через некоторое время заболел… Будут ли ему оплачивать больничный?
«Полагаю, что отцам-законодателям еще есть над чем поработать до момента утверждения данного законопроекта», – говорит Анна Ахметова.
По ее словам, будут ли пользоваться спросом у самозанятых как в Челябинской области, так и в Российской Федерации отчисления страховых взносов, покажет время. А пока в качестве аналогии эксперт для сравнения приводит добровольные отчисления самозанятых на свое пенсионное обеспечение: на сегодняшний день их производит лишь около 3 % от общего количества лиц – плательщиков НПД. И это несмотря на то, что лица, не участвующие в пенсионной системе (не работающие по трудовому или гражданско-правовому договору) и не производящие самостоятельные взносы, могут рассчитывать только на социальную пенсию, которая значительно ниже страховой пенсии, да еще и назначается на пять лет позже наступления пенсионного возраста.
Как посчитать выгоду
Челябинский финансовый семейный консультант Елена Осипова в комментарии «ФедералПресс» отметила, что число самозанятых в УрФО быстрыми темпами идет к миллиону, при этом соцпакет предприниматели вынуждены формировать себе самостоятельно.
Например, накопить на отпуск можно через банковские продукты, на пенсию – через НПФы и страховые компании, а вот для оплаты больничных листов можно было бы использовать договоры с СФР, как это сейчас делают некоторые ИП.
Почему «некоторые», а не все? И какая емкость спроса на такой финансовый инструмент будет у самозанятых, задается вопросом она.
«Все зависит от информированности, в первую очередь, во-вторых, от соотношения суммы взносов и суммы выплат, и в-третьих – от простоты оформления заявлений на компенсации по больничным листам», – размышляет Елена Осипова.
Так как время – это ключевой невосстанавливаемый ресурс, то нужно сопоставлять выгоду с затратами времени.
«Самозанятые – это тоже предприниматели, доход которых чаще всего зависит от эффективности использования разных ресурсов», – продолжает Елена Осипова.
Она предлагает проанализировать: сколько дней человек в среднем в году болеет, посчитать, сколько он получил бы за это от СФР, вычесть сумму взноса и остаток разделить на количество часов, которое уйдет на подачи заявлений и все прочие процедуры. Если получится стоимость часа ниже, чем сумма, которую самозанятый зарабатывает в час, то «овчинка выделки не стоит».
Елена Осипова советует присмотреться к нововведению семьям, которые планируют рождение детей.
Фото: ФедералПресс / Евгений Поторочин