АРХАНГЕЛЬСК, 2 марта, ФедералПресс. На судостроительном заводе «Севмаш», который является частью Объединенной судостроительной корпорации, насчитывается более 180 трудовых династий. Такие данные в беседе с «Известиями» привел генеральный директор предприятия, Герой Труда Михаил Будниченко. Под династиями подразумеваются семьи, где на заводе трудятся не менее трех поколений работников.
«Мы начали фиксировать трудовые династии „Севмаша“ с середины 1990-х годов. Династия Сивцевых, например, имеет суммарный трудовой стаж более 126 лет. Общий стаж династий Романовых и Малеевых превышает 122 года для каждой семьи. Общий семейный стаж династии Масютиных – 118 лет», – отметил глава «Севмаша».
По словам представителей предприятия, для многих молодых специалистов именно пример старших членов семьи часто оказывается определяющим при принятии решения о трудоустройстве.
Традиции наставничества, заложенные на производстве, имеют продолжение и в других сферах. Михаил Будниченко привел пример: внук Героя Социалистического Труда Леонида Калеминцева, работавшего трубогибщиком в цехе № 9, Антон Награлин, построил карьеру в органах государственной власти. В настоящее время он занимает пост заместителя начальника Управления внутренней политики Администрации Президента России. В его обязанности входит курирование вопросов, связанных с подготовкой и реализацией кадровых проектов, где он также выполняет роль наставника для нового поколения управленцев, передают «Известия».
Напоминаем, ранее в павильоне ВДНХ представили истории трудовых династий Хабаровского края.
Фото: ФедералПресс / Иван Кабанов