Top.Mail.Ru
Общество
Тюменская область
0

Утвердили списки Боевого кадрового резерва Тюменской области

боец сво
Участников регионального проекта «Боевой кадровый резерв Тюменской области» поделили на два списка

ТЮМЕНЬ, 30 июня, ФедералПресс. Участников регионального проекта «Боевой кадровый резерв Тюменской области» поделили на два списка. Об этом решении после заседания Общественного совета сообщил губернатор.

«Первый список – участники программы обучения, в него вошли ветераны специальной военной операции. Второй – участники отложенного обучения, туда включены действующие бойцы», – пояснил Александр Моор. Глава региона отметил, что у всех участников есть боевые госнаграды.

Сотня бойцов СВО, ставших участниками правительственного проекта, прошли через сито заочного отбора: организаторы проверили их образование, провели собеседование, а после мужчины попали на очный этап. Там проводился сбор СВОих и встреча с губернатором, на которой участники представили свои презентации.

Герой России и член Общественного совета проекта «Боевой кадровый резерв» Рустам Сайфуллин убежден, что проект приносит пользу бойцам, уволенных по состоянию здоровья.

«Это не значит, что он с ранением, и он за бортом находится. Есть желание, есть стремление, мы его обучим, мы его трудоустроим», – пояснил главную идею инициативы ветеран СВО.

Напомним, впереди заключительный и ключевой этап проекта – обучение начнется в августе и будет проводиться в течение года, срок окончания – июль 2026-го. За это время участники будут углубленно изучать правовое обеспечение государственно-муниципальным управлением, методы моделирования и прогнозирования в государственном управлении, работа с наставниками и стажировки.

Ранее «ФедералПресс» писал о старте очных испытаний.

Фото: ФедералПресс / Ольга Юшкова

Подписывайтесь на ФедералПресс в Дзен.Новости, а также следите за самыми интересными новостями УрФО в канале Дзен. Все самое важное и оперативное — в telegram-канале «ФедералПресс».

Подписывайтесь на наш канал в Дзене, чтобы быть в курсе новостей дня.