Top.Mail.Ru
Общество
Москва
0

Юрист Красовская рассказала, кто из россиян получит 13-ю зарплату

Деньги
В некоторых компаниях работники могут претендовать на годовую премию

МОСКВА, 26 ноября, ФедералПресс. Юрист Европейской юридической службы Оксана Красовская сообщила, кому и когда положена 13-я и 14-я заработные платы.

«В Трудовом кодексе регламентирован такой способ поощрения работников, добросовестно выполняющих свои обязанности. Однако порядок начисления премии в законе не прописан. Он устанавливается коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом», – отметила юрист.

Если внутренние документы компании устанавливают выплату 13-й зарплаты, то работники ее получают. Однако это право работодателя, а не обязанность. Как правило, дополнительную зарплату выплачивают на крупных предприятиях, в оборонной промышленности и госорганизациях.

При этом работника могут и лишить годовой премии, если у него были серьезные нарушения в работе или он не выполнил план.

«Если работник мог претендовать на 13-ю зарплату, но уволился до конца года, он вправе на нее рассчитывать, когда это предусмотрено договором», – уточнила Оксана Красовская.

Также в некоторых компаниях со сверхприбылью выплачивают 14-ю зарплату. Ее получают лишь некоторые, отличившиеся на работе, пишет «Прайм».

Ранее «ФедералПресс» писал, как можно увеличить размер будущей пенсии.

Фото: ФедералПресс / Дмитрий Шевалдин

Подписывайтесь на ФедералПресс в Дзен.Новости, а также следите за самыми интересными новостями в канале Дзен. Все самое важное и оперативное — в telegram-канале «ФедералПресс».

Подписывайтесь на наш канал в Дзене, чтобы быть в курсе новостей дня.