БЕЛОРЕЦК, 10 октября, ФедералПресс. Обстоятельства происшествия проверяет Инспекция по труду Республики Башкортстан.
Работник АО «Белорецкий металлургический комбинат» (БМК) едва не остался без глаза, получив травму на производстве. Предприятие, находящееся в Республике Башкортостан, является активом одной из крупнейших в мире горнодобывающей и металлургической компании «Мечел».
На предприятии прокомментировали ситуацию.
«Вечером 8 октября 2018 года на БМК произошел несчастный случай, в результате которого работник получил травму глаза спружинившим концом проволоки. Пострадавший был доставлен в офтальмологическое отделение районной больницы, где ему оказана необходимая помощь», - сообщили ФедералПресс в пресс-службе комбината.
Какой вред травма нанесла здоровью работника, пока не известно. По имеющимся данным, мужчина получил «проникающее склеральное обширное ранение с выпадением внутренних оболочек, полный гемофтальм, полную гифему и сквозное ранение верхнего века правого глаза».
Для расследования обстоятельств произошедшего создана комиссия, которую возглавил представитель Государственной инспекции по труду Республики Башкортостан. В ведомстве сообщили, что сейчас комиссия выясняет обстоятельства произошедшего. В том числе проверяет, соблюдают ли на предприятии требования охраны труда, проходят ли работники обучение по безопасным приемам выполнения работ и обеспечены ли они средствами индивидуальной защиты.
Это не единственный случай, когда государственные органы были вынуждены разбираться в конфликтах работников БМК и его руководства. В конце сентября в Управлении ФССП Башкирии сообщили, что с того же предприятия незаконно уволили донора. По Трудовому кодексу в день отдачи крови ему положен выходной. Он заранее написал заявление, что будет сдавать кровь, и на работу не вышел. За это он лишился работы, и добивался восстановления через суд.
Решение было в его пользу, но руководство комбината не спешило его восстанавливать. Оказалось, что за время разбирательств цех, в котором он трудился, переименовали, и принять уволенного на ту же должность невозможно. Тогда потерпевший снова обратился в суд, и тот обязал предприятие принять его на аналогичную должность. И лишь после этого мужчина был восстановлен.
Примечательно, что, добиваясь соблюдения своих прав, мужчина был вынужден дойти до Верховного суда РФ.
Фото:ФедералПресс.