МОСКВА, 28 декабря, ФедералПресс. В 2023 году невыгодно уходить в отпуск в январе, феврале, апреле и мае. В эти месяцы можно потерять часть денег из зарплаты, предупредил юрист Александр Южалин.
В январе, феврале, апреле и мае самое большое количество праздничных нерабочих дней, поэтому стоимость часов увеличивается. Это делается для того, чтобы сотрудники не теряли в зарплате. Отпуск в эти месяцы лишает возможности получить больше денег за меньшее количество отработанного времени, объяснил юрист Южалин.
По его словам, для отпуска следует рассматривать месяцы с максимальным количеством рабочих дней. Это август, октябрь и март. Незначительную сумму можно «потерять», если уйти в отпуск в другие месяцы лета, а также в сентябре, ноябре и декабре, передает RT.
«К примеру, если работник получает оклад 50 тыс. рублей в месяц, то эту сумму он получит и за 17 отработанных дней в январе 2023 года, и за 23 отработанных дня в августе 2023-го», – пояснил эксперт.
Ранее в Минтруде россиянам напомнили, что они могут получить денежную компенсацию за неиспользованный отпуск, пишет «Федеральное агентство новостей».
Фото: Markus Scholz/dpa/globallookpress.com