САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, 15 марта, ФедералПресс. Представители рекрутинговых компаний рассказали, что рынок труда Петербурга и Ленобласти пока не успел отреагировать на введенные санкции.
По данным hh.ru, в феврале по сравнению с январем спрос на специалистов увеличился на 9,8 %, при этом активных вакансий стало больше лишь 7,7 %.
Соискатели в феврале стали на 15,9 % больше размещать свои резюме, следует из данных SuperJob. Такой показатель примерно соответствует прошлогоднему. Также отмечается, что в последнюю неделю месяца ситуация на рынке труда и HR-активность работодателей не менялась.
В марте рекрутинговая активность работодателей немного снизилась, но была все еще на 7 п. п. выше, чем за аналогичный период 2017–2019 гг. Губернатор Александр Беглов сообщил, что ситуация на рынке труда Петербурга пока спокойна. По данным Смольного, в городе зарегистрировано 17 000 безработных и предложено более 25 000 вакансий.
По прогнозам основателя СЕО и кадрового центра HR-trend Юлии Свитковской, в марте–апреле на рынке появится много свободных кадров, но в основном без работы окажутся неэффективные и возрастные кандидаты.
Директор образовательных программ «Социология» и «Социальная работа» СЗИУ РАНХиГС Юлия Байер подчеркнула, что в марте наблюдается отток из Петербурга специалистов IT-компаний. Специалист прогнозирует потерю около 30 % организаций, работающих в сфере IT.
Также, по оценке Байер, в ближайшее время безработица в городе может вырасти на 10 % из-за того, что ряд компаний уже остановили свою работу. Она отметила, что в Петербурге наблюдается нехватка работников в социальной сфере. Так, например, ощущается нехватка сотрудников в ПФР, в медицине, в целом на государственных должностях. Однако на таких местах зарплаты на 10–20 % ниже, чем в среднем по рынку.
Свитковская считает, что на фоне волны импортозамещения топ-менеджеры, имеющие накопления и ресурсы, будут начинать свои бизнесы и нанимать своих бывших коллег. Поэтому «за копейки получить высококлассных специалистов» у работодателей не получится, передают «Ведомости.Санкт-Петербург».
«Очевидно, что во многих отраслях, в первую очередь – в ответственных за импортозамещение, разработку, логистику, спрос будет оставаться на высоком уровне, компенсируя снижение рекрутинговой активности в наиболее пострадавших от санкций сферах», – добавили в пресс-службе SuperJob.
Ранее «ФедералПресс» писал о том, что Петербург оказался в десятке самых закредитованных регионов России.
Фото: ФедералПресс / Полина Зиновьева