МОСКВА, 27 декабря, ФедералПресс. С 29 декабря по 8 января россияне смогут насладиться заслуженным зимним отдыхом, который продлится целых 11 дней. Однако для тех, кто хочет продлить праздники или, наоборот, не может сидеть без дела, есть несколько вариантов, как организовать свой график в январе.
Первая рабочая неделя 2025 года будет состоять всего из двух дней. Чтобы продлить отдых, работники могут использовать два отпускных или отгула, увеличив паузу от рабочих будней до 15 дней. Тем не менее, работникам с графиком 5/2 следует помнить, что брать выходные в месяце с официальными праздниками может быть невыгодно. В январе 2025 года будет всего 17 рабочих дней, и даже два дня отпуска могут существенно снизить размер месячной выплаты.
Например, если сотрудник получает 100 000 рублей в месяц после вычета налогов, то при оформлении двухдневного отпуска с 9 по 10 января отпускные составят около 6 824 рублей, а зарплата – 88 236 рублей. В итоге общая сумма выплат за месяц составит 95 060 рублей, что на 4 940 рублей меньше обычной зарплаты. Чтобы избежать неприятных сюрпризов, лучше подать заявление на отпуск до праздничных дней, чтобы работодатель успел начислить отпускные не менее чем за три дня до начала отдыха.
Эксперты советуют продлевать отпуск с помощью отгулов. Их можно заработать за сверхурочную работу в праздничные и выходные дни. Чтобы получить один день отгула, необходимо отработать восемь сверхурочных часов в будни или полную смену в праздничный день. Также можно копить сверхурочные часы – например, отработав по два часа сверх нормы на протяжении четырех дней, работник получит один отгул.
Дополнительные выходные могут получить и доноры: один день – в день сдачи крови и второй – в любую другую дату. Если сотрудник продолжает работать в день сдачи крови по согласованию с руководством, ему полагаются два отгула.
Для тех, кто считает 11 дней отдыха слишком долгими, существует возможность подработки у другого работодателя. Согласно недавнему исследованию «Авито Работы», 26 % россиян планируют подрабатывать в предновогодний период или непосредственно в праздники, а еще 37 % рассматривают такую возможность при наличии подходящих предложений. Наиболее популярные сферы для праздничной подработки включают упаковку подарков (16 %), ремонт и строительство (12 %), творческие направления – дизайн, копирайтинг и фотография (12 %), онлайн-торговлю (11 %), а также работу в сегменте доставки и логистики (11 %).
Ранее диетолог Минздрава рассказал, как питаться в праздники, чтобы не получить проблемы со здоровьем.
Фото: ФедералПресс / Иван Кабанов