МОСКВА, 18 июня, ФедералПресс. По данным министерства образования Тульской области в регионе существует дефицит школьных учителей. Наиболее востребованы учителя начальных классов, русского языка, литературы, математики и физики.
Сейчас в образовательных учреждениях Тульской области трудятся 2600 педагогов старше 50 лет, 1700 педагогов старше 60 лет и около 350 педагогов старше 70 лет. Количество молодых учителей составляет 23,9 % от общего числа преподавателей.
Как передает Тульская служба новостей, чтобы восполнить пробелы в кадрах и привлечь в школы молодых специалистов студентам ТГПУ, обучающимся на учителей физики, математики и химии, в нынешнем году будет установлена стипендия в размере 5 тысяч рублей. Также среди мер поддержки для молодых учителей:
- единовременная выплата: 5 окладов в городских и поселковых, 10 в сельских школах;
- надбавка 10 % должностного оклада;
- выплаты за победы в конкурсах профмастерства: «Учитель года» до 150, 120 и 80 тысяч рублей за 1-е, 2-е и 3-е место; другие конкурсы до 100, 60 и 40 тысяч рублей соответственно;
- доплата за классное руководство: 5 тысяч рублей в месяц, 10 тысяч в сельских школах и малых городах;
- увеличенный отпуск до 56 дней;
- возмещение первоначального взноса по ипотеке;
- учителя по программе «Земский учитель» в сельской местности или городах (поселках) с населением менее 50 тысяч человек получают 1 миллион рублей.
Добавим, что проблема с дефицитом учителей в школах остро стоит во многих регионах России. Например, в Калининградской области не хватает почти 200 преподавателей разных специализаций. Власти пытаются исправить ситуацию стимулирующими выплатами и льготами.
Фото: ФедералПресс / Иван Кабанов