ТЮМЕНЬ, 19 сентября, ФедералПресс. Нефтегазовые компании разрабатывают собственные подходы к привлечению и удержанию квалифицированных работников в регионах деятельности. Как передает «ФедералПресс», своими методами они поделились на промышленно-энергетическом форуме TNF в Тюмени.
Предлагаемый подход – материальная и социальная мотивация, а также развитие территорий для создания комфортных условий для проживания и работы.
«Материальная мотивация – лишь один из факторов, в последние годы среди соискателей работы возрастает значение территориального аспекта, поэтому к вопросу необходимо подходить комплексно», – рассказал на HR-саммите TNF заместитель генерального директора по работе с персоналом и организационному развитию «Газпромнефть-Ноябрьскнефтегаза» Сергей Борисевич.
По результатам исследований в компании формируют адресные предложения о трудоустройстве с учетом многих факторов, отвечающих запросам самых разных групп соискателей и влияющих на принятие решений о переезде в добывающий регион.
«У нашего предприятия очень амбициозные планы на ближайшие годы. Для реализации этих планов нам необходимы высококвалифицированные специалисты, обладающие современными компетенциями в нефтедобыче. Благодаря применению новых подходов мы сформировали 7 ценностных предложений, которые охватывают около 80 % наших потенциальных сотрудников и на 34 % сократили сроки закрытия вакансий», – сказал Сергей Борисевич.
Немаловажным для привлечения кадров является наличие комфортных условий для проживания в городах (социальную, образовательную и досуговую инфраструктуру). Для этого нефтяники взаимодействуют с местными администрациями, помогая им развивать общественные пространства и соцучреждения. К примеру, компания «Газпром нефть» долгие годы реализует в российских регионах программу социальных инвестиций «Родные города»: возводит новые объекты, благоустраивает территории, инициирует образовательные и культурные проекты.
Ранее экономист рассказывал о проблеме кадрового голода в стране.
Фото: Стоян Васев / предоставлено компанией «Газпромнефть-Ноябрьскнефтегаз»