Политика
Политика
Москва
0

Срок оповещения работника об увольнении могут сократить до двух недель

Срок оповещения работника об увольнении могут сократить до двух недель
Это предположение будет рассматриваться 29 мая на заседании Российской трехсторонней комиссии

МОСКВА, 19 мая, ФедералПресс. Кравченко заявил о возможном сокращении даты оповещения об увольнении сотрудника. Профсоюз уже сообщил, что не поддержит это нововведение.

Президент Конфедерации труда России, член Совета по правам человека Борис Кравченко заявил, что есть вероятность изменений правил увольнения сотрудников. В новых правилах планируют ввести сокращение сроков оповещения о предстоящем увольнении.

На сегодняшний день работнику сообщают о сокращении за два месяца. Этот срок хотят уменьшить до двух недель.

«Сейчас человек имеет возможность искать новое место и два месяца получает зарплату и выходное пособие в размере среднемесячной зарплаты. Если предлагаемая правительством поправка будет принята, работники этих выплат лишатся», – заявил он.

Это предположение будет рассматриваться 29 мая на заседании Российской трехсторонней комиссии. В нем будут участвовать представители правительства, профсоюзов и предпринимательских объединений. Профсоюз уже решительно настроен выступить против нововведения, сообщает «Комсомольская правда».

Ранее «ФедералПресс» писал о том, что в России предложили вернуть прежний пенсионный возраст, чтобы поддержать предпенсионеров в условиях пандемии. Это окажет реальную помощь людям старше 55-60 лет.

Фото: ФедералПресс / Евгений Поторочин

Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен, чтобы быть в курсе новостей дня.
Регионы
Москва
Присоединяйтесь к нам
Подписывайтесь на Email рассылку
Версия для печати
Загрузка...
Комментарии читателей
0
comments powered by HyperComments
YouTube 1